Rumored Buzz on تأمين ضد العجز عن العمل
Rumored Buzz on تأمين ضد العجز عن العمل
Blog Article
تعد في حكم الإصابة حالة الإنتكاس أو أي مضاعفة تنشأ عنها ، ويسري عليها بالنسبة للمعونة والعلاج ما يسري على الإصابة الأصلية .
يُدفع تأمين العجز عن العمل إذا كنت غير قادر على العمل لعدة أشهر. لكن الأموال متاحة فقط بأثر رجعي، يجب أن تكون في إجازة مرضية لمدة ستة أشهر .
نشرح لك في هذا الفيديو أهم المعلومات التي تهمك حول التأمين ضد التعطل عن العمل
يتم تطبيق نظام تعويض حوادث العمال بشكل إلزامي على جميع أصحاب العمل للتأمين على موظفيهم (باستثناء رجال الشرطة والسجانين وموظفي الدفاع) - الموظفين المنتظمين أو المؤقتين ، مقابل أجور يومية أو شهرية ، بدوام كامل أو جزئي ، بما في ذلك: العاملين لحسابهم الخاص الأشخاص والمتدربون المهنيون والمقيمون الأجانب العاملون في إسرائيل والسجناء العاملون والأشخاص الذين يخضعون لإعادة التأهيل المهني والمقيمون الإسرائيليون العاملون في الخارج لدى صاحب عمل إسرائيلي (بشروط معينة) والأشخاص الذين يحدد القانون رواتبهم (مثل أعضاء الكنيست والقضاة ورؤساء البلديات ) بغض النظر عن سن أو جنسية العمال.
يشمل نظام التأمين ضد التعطل عن العمل، جميع نور الامارات العاملين في القطاعين الخاص والحكومي الاتحادي في الدولة، باستثناء الفئات التالية:
وبعد الاطلاع على قرار مجلس الشورى رقم (٨٥ / ٣٨) بتاريخ ٢٢/ ٨/ ١٤٣٤هـ.
) يتم دفعها طالما تم التعرف على الإعاقة على أنها ناجمة عن حادث عمل ويظل الشخص المؤمن عليه معاقًا نتيجة الإصابة.
الاختبارات التي تحدد درجة الإعاقة هي مزيج من النسب المئوية الثابتة لكل إصابة ، مع الأخذ في الاعتبار الشخصية ؛ فقدان طرف معين له وزن أكبر في بعض المهن.
المادة الثامنة والعشرون: يصدر الوزير اللائحة - بناءً على موافقة مجلس الإدارة - خلال ستين يوماً من تاريخ نشر هذا النظام، وتنشر في الجريدة الرسمية. المادة التاسعة والعشرون: يعمل بهذا النظام ابتداءً من أول الشهر التالي لانقضاء مائة وثمانين يوماً من تاريخ نشره في الجريدة الرسمية.
يثبت العجز وتحدد نسبته بقرار من الجهات المرخص لها أو اللجنة الطبية.
الرئيسة معلومات وخدمات عن دولة الإمارات شاركنا الإعلام اسألنا تجريبي
شركات التأمين المعتمدة لتقديم وثيقة التأمين ضد التعطل عن العمل
صاحب العمل : كل شخص ذي صفة طبيعية أو اعتبارية - ينطبق عليه هذا النظام - يستخدم عاملاً أو أكثر تتوافر فيه الشروط المنصوص عليها في هذا النظام.
تعـد الإصـــــابـة إصـــــابـة عمـل وفق مـاهو منصـــــوص عليـه في نظـام التـأمينـات الاجتمـاعيـة .